La gestión del cambio es un proceso complejo que implica guiar a una organización a través de una transformación la cual implica múltiples desafíos, tanto para los colaboradores como para los impulsores y/o gestores de dicho cambio. De ahí que contar con una estrategia clara es fundamental para el éxito. Estrategia que debe estar acompañada …
Un análisis claro y completo del modelo de gestión del cambio de ADKAR, para la Gestión del Cambio Exitoso
